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Editor para Español y Portugués
Gustavo Fischman
Arizona State University

Progressão Continuada, Trabalho e Profissão Docente Profª Drª Ivanise Monfredini Universidade Nove de Julho Citación: Monfredini, I. (2009) Progressão Continuada, Trabalho e Profissão Docente. Archivos Analíticos de Políticas Educativas, 17(6). Recuperado [fecha] de http://epaa.asu.edu/epaa/v17n6/   Resumo No Brasil a expansão da escola básica é recente. Ocorre a partir de meados do século XX, intensificando-se nas últimas três décadas. As políticas educacionais ?neoliberais?, implementadas nos anos de 1990, tiveram a pretensão de realizar ideais históricos dos professores; dentre eles, o de ?escola de qualidade para todos?, por meio do conceito de ?escola inclusiva?. Considerando o período de 60 anos de ampliação no atendimento no ensino fundamental, realizamos uma pesquisa sócio-histórica, analisando criticamente as conseqüências da progressão continuada, programa implementado no âmbito da reforma ?neoliberal? do Estado brasileiro. Constatamos a formação do professor desistente em exercício processo mediado pela cultura da escola e pela implementação do regime de progressão continuada, sem que houvesse mudança nas precárias condições de trabalho. Inicialmente, apresentamos a cultura da Escola pesquisada, o primeiro ginásio fundado na cidade de São Paulo, por meio de uma das práticas escolares observadas ? o Plano Escolar -, que sintetiza diferentes temporalidades relacionadas à constituição histórica do atual ciclo II e do professor que atua nesse nível de ensino. O estudo apoiado também em depoimentos de dezesseis professores, explicitou as conseqüências para o trabalho e a profissão docente. Palavras-chave: políticas educacionais, trabalho docente, profissão docente, progressão continuada, cultura escolar. Continued Progression, Work and Teaching as a Profession Abstract In Brazil, the expansion of basic school is recent. It occurs from mid-twentieth century, and it was intensified in the last three decades. The "neoliberal" educational policies implemented during the years of 1990, had reaffirmed, as their intention, teachers' ideals and efforts, and, among them, "a quality school for all", using the concept of "inclusive school". Considering the sixty years period of expansion of elementary school's attendance, we carried a socio-historical research, analyzing critically the consequences of the continued progression, a program that was implemented during the `neo-liberal´ reform of Brazilian state. We verified the development of the figure of the desisting teacher in actuation, a process mediated by the school culture and by the adoption of the continued progression system without any changes in the precarious working conditions. We begin by presenting the culture of the research site, the first gymnasium founded in the São Paulo city, using the School Plan, which synthesizes different temporalities related to the formation of the current "Second Cycle" and of the teachers that act at this level of education. The analysis, also supported by interviews with sixteen teachers, has showed the consequences and teaching profession. Keywords: educational policies, teaching work, teaching profession, continuous progression, school culture. Access this article in PDF format.   Los lectores/as pueden copiar, mostrar, y distribuir este articulo, siempre y cuando se de crédito y atribución al autor/es y a Archivos Analíticos de Políticas Educativas, se distribuya con propósitos no-comerciales, no se altere o transforme el trabajo original. Más detalles de la licencia de Creative Commons se encuentran en http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5. Cualquier otro uso debe ser aprobado en conjunto por el autor/es, o AAPE/EPAA. AAPE/EPAA es publicada conjuntamente por el Mary Lou Fulton College of Education, Arizona State University y el Mary Lou Fulton Institute and Graduate School of Education, University of South Florida. Los artículos que aparecen en AAPE son indexados en el Directory of Open Access Journals, ERIC, H.W. Wilson & Co. y SCOPUS. Contribuya con comentarios y sugerencias a Fischman@asu.edu.